10月25日，隊道工程建設廠家201八年貫標暨新司職員技術培訓課下午三點9:00在市政工程研發部門綜合樓304室做工作的合同制開始。廠家上一個月培育及外招新司職員40萬人次，為進第一步強化工廠服務管理，讓新試用期司職員得知工廠常規行政管理行政規章管理機制、做工作的人事做工作的組織紀律性、的安全生產性高等做工作的條例，認知并身份認同廠家的工廠古文化，看法并考慮廠家的舉動要求，于201八年10月25日、10月29日、10月30日兩三天如期舉行廠家貫標暨新司職員技術培訓課，使孩子迅速進人職能部門游戲人物，自我調節做工作的新場景。 　　在學習培訓著手剛剛，集團紀委紀委書記、商會毛主席劉翔作開班動員會發言，展望集團歷史資料，了解了集團某些的局勢并且 規劃未來是什么的快速趨勢，并對新營業員給誠摯還望，鞭策用戶積極行動控制集團的好快速趨勢局面，求真務實轉型升級，創新集團的出色未來是什么。 　　報好名的訓練，集團總工蔡兵華、總資金師孫帆等干部親自受課，各口門擔負人也綜合自己的經驗值開展調研淺出地講解了產品品質的安全、企業文化產業、材質資金、集團制度的重要性等因素的內部，豐富多彩新導購員的職能部門應知應會知識點，為他倆在以后的運轉職能部門占領好的的基本條件。(周齡)